、国内
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）なので、短く「最近気になっていること」を。ま、どうでもいい話だけど、
最近テレビを視ていると、リクルート社のＣＭの多いこと。特定の番組のスポンサーになっているのでなくスポットＣＭばかりで、リクルート社が手掛ける事業で次々にＣＭを打っていて、最後の「RECRUIT」の表示は統一されていて、どれだけ費用を掛けているんだろ、と気になる。トータルでは何百億かなあ・・・。
どういう戦略なんだろう？？、この後で何か新事業で打って出るための地ならしなのかなあ。創業者の江副浩正氏は亡くなられたけど、次の世代はしっかり育てていたみたい。私は、リクルート事件なんかもあったけど「江副浩正氏は最高の実業家」だと思っている。孫正義や柳井正の比ではない、と思っていて。
さて、この「RECRUIT」 のCMラッシュ、いつまで続くんだろ・・・。
2022年09月24日
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言われてみれば、確かにリクルートのCM多いですね。求人、不動産、婚活、教育、その他。リクルートの社風は独特で、一口で言うと体育会系。全ての社員が経営者の視線で仕事するそうで、社内での競争も激しいようです。退社独立も推奨されていて、社内では卒業と呼ばれるとのこと。分野が多いのは買収ではなく社内で広げてきたようです。これだけCMを出せるということは、その分野でトップになろうという意気込みで、それだけの効果があるのでしょうね。
人間が気圧の変化を感じることができるのは、天候の悪化を予測することができるように進化した結果でしょう。なので、台風が近づくと調子悪くなるのは普通の反応です。自律神経にも影響するようですが、気にしなくて良いのでは。
＜＜人間が気圧の変化を感じることができるのは、天候の悪化を予測することができるように進化した結果でしょう。なので、台風が近づくと調子悪くなるのは普通の反応です。自律神経にも影響するようですが、気にしなくて良いのでは。
有り難うございます、バラキさんから仰って頂くとホッとします。もう一人、高校時代の同級生で凄く優秀な薬剤師がいるのですが、彼女からも「気にすること無いわよ」とアッサリ言われました・・・。気圧が下がると、テンションも下がってきて、以前はそんなこと無かったのですがねえ、それも歳の所為かなあ。
リクルート社の社風は素晴らしいですね。創業者亡き後も、社員が創業者の理念や意思をしっかり受け継いでいる、ということですもんね。考えてみれば、孫正義亡き後のソフトバンクや、柳井正亡き後のユニクロが、維持とか更なる発展を遂げるのか、は覚束ないような・・・。本当に優秀な経営者は後進をしっかり育てているものですね。
＜＜退社独立も推奨されていて、
それは、本音では「そういう社員は当社には要らない」って見切りをつけてたりしててね（違うか；汗
私はリクルート社の（厳しい）研修を受けて救われたことがあるので、好きな企業ではあります。ま、一方で「ぜったい赦さないぞ！」と思っていることもありますが。でも、好きな企業です。
などと打っていて、江副氏が国会に証人喚問された時の様子が脳裏を過りました。いい顔してたなあ。